인사팀 HR Manager
구분
인사
직군
경영지원
경력사항
경력 2년 이상
고용형태
정규직
근무지
서울 성수동서울특별시 성동구 왕십리로 115, 5층, G510


두핸즈는 대한민국 ​풀필먼트 ​시장을 ​열고 빠르게 ​성장한 Tech 스타트업입니다.

누적 매출 ​1,230억+, ​누적 투자 ​유치 257억+, 누적 ​물량 2,700만+

굴지의 ​IT ​기업들이 선택한 ​두핸즈, ​한계를 ​뛰어넘는 초월물류를 위한 ​기술을 ​이끌어갑니다.



[두핸즈 인터뷰 ​& ​영상]

• ​EO '사회적 대기업'을 ​꿈꾸는 두핸즈 ​[https://bit.ly/3KvqWDc]

• ​CTO 인터뷰 ​[https://bit.ly/3rqmQFh]

• CEO ​인터뷰 ​[https://bit.ly/3SDdL8n]



[두핸즈 성과]

• 두핸즈, ​IMM,산업은행 등으로부터 ​216억 원의 시리즈 B 투자 유치 [https://bit.ly/347xBmA]

• 두핸즈 품고 서비스, 네이버 풀필먼트 연합군 NFA 합류 [https://bit.ly/3qSfSIG]

• 두핸즈, 국내 풀필먼트 스타트업 최초 '24시 주문 마감' 출시 [https://bit.ly/3g84BOl]

• 두핸즈 '품고', 지난해 역대 최대 매출 달성하며 흑자 전환 [https://bit.ly/3wljyrn]



[두핸즈 인사팀 소개]

인사팀은 두핸즈 구성원 개인과 조직의 성장을 이끌어내기 위해 존재하며 이를 달성하기 위한 핵심 역할인 HR 업무 뿐만 아니라 모든 임직원이 최적의 근무 환경에서 일할 수 있도록 지원하는 데 주력합니다.


• 우리는 규정을 집행하는 '관리자(Administrator)'이기에 앞서 구성원의 동기를 불러일으키는 '동기부여자(Motivator)'가 되어야 합니다. 늘 경각심을 갖고 규정을 집행하되, 스탭 조직(지원 부서)의 존재 이유를 먼저 생각합니다.

• 우리는 조직이 작은만큼 더 큰 책임을 부여 받고, 그 책임만큼 큰 권한을 갖습니다. 그리고 책임을 진지하게 받아들입니다.

• 우리는 원칙과 관행을 존중하고 지키되, 혁신과 변화를 두려워하지 않습니다. 업무의 특성 상, 불가피하게 지켜나가야 할 것과 더 나은 방향으로 개선해나갈 수 있는 것을 구분하기 위해 늘 고민합니다.


모든 구성원이 서로 경쟁하기보다 각자가 과거의 나와 경쟁한다면, 그 조직은 건강한 발전을 계속할 수 있다고 믿습니다. 두핸즈 인사팀은 이 건강한 동기부여의 선순환을 만들기 위해 존재합니다.



[두핸즈 인사팀은 이렇게 일해요]

• 근무 요일 : 주 5일 (월 ~ 금)

• 근무 시간 : 09시 ~ 10시 사이에 자유롭게 출근해 8시간 근무 후, 18시 ~ 19시 사이에 퇴근 (점심 식사 및 휴게 1시간)

• 근무 형태 : 대면 근무 (매주 수요일 재택근무 가능)



[주요 업무]

• 급여, 원천세, 4대보험, 전표 작성 등 인하우스 Payroll 업무

• 채용 보조 및 일부 총무성 업무

• 기타 HRM 및 조직문화 활성화를 위한 업무

• HRD, 조직문화 관련 컨텐츠 제작



[자격 요건]

• 만 2년 이상의 인하우스 급여 업무 Full-Cycle 경험을 보유하신 분

• 더존 스마트A, 위하고 사용 가능자

• 엑셀, 스프레드시트 사용이 능숙하신 분

• HR Generalist를 꿈꾸는 분

• 원활한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분

• 사내 공지, 대외 블로그 등 정돈된 글쓰기에 능하신 분



[우대 사항]

• PPT 등 사내 교육, 발표 자료 제작에 능숙한 분

• DC형 퇴직연금 관련 업무 유경험자

• 꼼꼼하고 세심한 분

• 스타트업 유경험자

• 운전 가능자



[두핸더 복지제도]



[채용 전형]

• 서류 전형 - 직무 면접 - 문화 면접 - 처우 협의 - 최종 합격


* 채용 절차는 포지션에 따라 생략/추가될 수 있습니다.

* 모든 면접은 두핸즈 성수오피스에서의 대면 진행을 원칙으로 합니다.

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인사팀 HR Manager


두핸즈는 대한민국 ​풀필먼트 ​시장을 ​열고 빠르게 ​성장한 Tech 스타트업입니다.

누적 매출 ​1,230억+, ​누적 투자 ​유치 257억+, 누적 ​물량 2,700만+

굴지의 ​IT ​기업들이 선택한 ​두핸즈, ​한계를 ​뛰어넘는 초월물류를 위한 ​기술을 ​이끌어갑니다.



[두핸즈 인터뷰 ​& ​영상]

• ​EO '사회적 대기업'을 ​꿈꾸는 두핸즈 ​[https://bit.ly/3KvqWDc]

• ​CTO 인터뷰 ​[https://bit.ly/3rqmQFh]

• CEO ​인터뷰 ​[https://bit.ly/3SDdL8n]



[두핸즈 성과]

• 두핸즈, ​IMM,산업은행 등으로부터 ​216억 원의 시리즈 B 투자 유치 [https://bit.ly/347xBmA]

• 두핸즈 품고 서비스, 네이버 풀필먼트 연합군 NFA 합류 [https://bit.ly/3qSfSIG]

• 두핸즈, 국내 풀필먼트 스타트업 최초 '24시 주문 마감' 출시 [https://bit.ly/3g84BOl]

• 두핸즈 '품고', 지난해 역대 최대 매출 달성하며 흑자 전환 [https://bit.ly/3wljyrn]



[두핸즈 인사팀 소개]

인사팀은 두핸즈 구성원 개인과 조직의 성장을 이끌어내기 위해 존재하며 이를 달성하기 위한 핵심 역할인 HR 업무 뿐만 아니라 모든 임직원이 최적의 근무 환경에서 일할 수 있도록 지원하는 데 주력합니다.


• 우리는 규정을 집행하는 '관리자(Administrator)'이기에 앞서 구성원의 동기를 불러일으키는 '동기부여자(Motivator)'가 되어야 합니다. 늘 경각심을 갖고 규정을 집행하되, 스탭 조직(지원 부서)의 존재 이유를 먼저 생각합니다.

• 우리는 조직이 작은만큼 더 큰 책임을 부여 받고, 그 책임만큼 큰 권한을 갖습니다. 그리고 책임을 진지하게 받아들입니다.

• 우리는 원칙과 관행을 존중하고 지키되, 혁신과 변화를 두려워하지 않습니다. 업무의 특성 상, 불가피하게 지켜나가야 할 것과 더 나은 방향으로 개선해나갈 수 있는 것을 구분하기 위해 늘 고민합니다.


모든 구성원이 서로 경쟁하기보다 각자가 과거의 나와 경쟁한다면, 그 조직은 건강한 발전을 계속할 수 있다고 믿습니다. 두핸즈 인사팀은 이 건강한 동기부여의 선순환을 만들기 위해 존재합니다.



[두핸즈 인사팀은 이렇게 일해요]

• 근무 요일 : 주 5일 (월 ~ 금)

• 근무 시간 : 09시 ~ 10시 사이에 자유롭게 출근해 8시간 근무 후, 18시 ~ 19시 사이에 퇴근 (점심 식사 및 휴게 1시간)

• 근무 형태 : 대면 근무 (매주 수요일 재택근무 가능)



[주요 업무]

• 급여, 원천세, 4대보험, 전표 작성 등 인하우스 Payroll 업무

• 채용 보조 및 일부 총무성 업무

• 기타 HRM 및 조직문화 활성화를 위한 업무

• HRD, 조직문화 관련 컨텐츠 제작



[자격 요건]

• 만 2년 이상의 인하우스 급여 업무 Full-Cycle 경험을 보유하신 분

• 더존 스마트A, 위하고 사용 가능자

• 엑셀, 스프레드시트 사용이 능숙하신 분

• HR Generalist를 꿈꾸는 분

• 원활한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분

• 사내 공지, 대외 블로그 등 정돈된 글쓰기에 능하신 분



[우대 사항]

• PPT 등 사내 교육, 발표 자료 제작에 능숙한 분

• DC형 퇴직연금 관련 업무 유경험자

• 꼼꼼하고 세심한 분

• 스타트업 유경험자

• 운전 가능자



[두핸더 복지제도]



[채용 전형]

• 서류 전형 - 직무 면접 - 문화 면접 - 처우 협의 - 최종 합격


* 채용 절차는 포지션에 따라 생략/추가될 수 있습니다.

* 모든 면접은 두핸즈 성수오피스에서의 대면 진행을 원칙으로 합니다.